江蘇延長(zhǎng) (略)

職工債權(quán)公示

(略) (略) 2025年3月11日作出(2025)蘇0583 清申5號(hào)民事裁定書，裁定受理江蘇延長(zhǎng) (略) （下稱公司）強(qiáng)制清算一案，同日作出(2025)蘇 0583 強(qiáng)清 5 號(hào)決定書，指定江蘇致邦（蘇州）律師事務(wù)所李春杰、劉德軒、張明立組成江蘇延長(zhǎng) (略) 清算組，清算組負(fù)責(zé)人為李春杰。

接管公司后，清算組對(duì)職工情況進(jìn)行了調(diào)查，截至2025年3月11日，公司共有員工45名，其中全日制員工38名，非全日制員工7名。鑒于清算工作需要部分員工配合，經(jīng)和原公司經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通，清算組留任了7名全日制管理人員（含1名懷孕女職工），2名非全日制工作人員，其他員工勞動(dòng)合同于2025年3月31日解除。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，公司將向全日制員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額根據(jù)員工在職年限及工資標(biāo)準(zhǔn)核算;根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十一條規(guī)定，公司不向非全日制員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2025年3月21日，清算組向全體職工送達(dá)了《關(guān)于企業(yè)強(qiáng)制清算及勞動(dòng)合同解除的通知》，要求解除勞動(dòng)合同的員工2025年3月31日前完成工作交接，歸還公司財(cái)物、文件資料及辦公設(shè)備等。目前，員工離職手續(xù)均已完成。

清算組查明確認(rèn)，本次解除勞動(dòng)合同的31名全日制員工享有職工債權(quán)#.05元（包括但不限于結(jié)欠員工的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等），現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》第四十八條的規(guī)定，對(duì)已查明的職工債權(quán)情況予以公示。

自公示之日起15日內(nèi)，對(duì)本公示所附職工債權(quán)清單記載的債權(quán)數(shù)額有異議的，可要求清算組重新核定。清算組不予重新核定，或者異議人對(duì)重新核定的債權(quán)仍有異議， (略) 為 (略) (略) 提起訴訟請(qǐng)求確認(rèn)債權(quán)。逾期未提出書面異議，視為對(duì)本次公示職工勞動(dòng)債權(quán)清單載明內(nèi)容無(wú)異議。

清算組聯(lián)系方式：江蘇省蘇州 (略) 中新大道西88號(hào)蘇信大廈A座508室，江蘇致邦（蘇州）律師事務(wù)所 劉德軒律師 電話：#。

特此公示。

江蘇延長(zhǎng) (略) 清算組

2025年4月11日