根據中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）、《 (略) 直事業單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（洛人社〔2022〕54號）、《 (略) (略) 引進高層次人才和急需緊缺人才“綠色通道”操作辦法補充規定（試行）的通知》（洛人社〔2024〕60號）的有關規定， (略) (略) 實際， (略) (略) 2025年綠色通道引進人才工作實施方案。

一、組織領導

本次綠色通道引進 (略) 人力資源和 (略) 、市委編辦指導下， (略) 衛生健康委員會同參與此次招 (略) 共同組織實施。成立20 (略) 衛生健康委員會所屬 (略) 綠色通道引進人才工作領導小組，下設領導小組辦公室，負責招聘的組織、實施及協調工作。

二、引進范圍、引進專業

（一）醫學類高校相關學科專業

1.北京大學：基礎醫學、臨床醫學、口腔醫學、公共衛生與預防醫學、藥學、護理學

2.北京中醫藥大學：中醫學、中西醫結合、中藥學。

3.復旦大學：基礎醫學、臨床醫學、公共衛生與預防醫學、中西醫結合、藥學

4.上海交通大學：基礎醫學、臨床醫學、口腔醫學、藥學

5.上海中醫藥大學：中醫學、中藥學

6.浙江大學：基礎醫學、臨床醫學、藥學

7.華中科技大學：基礎醫學、臨床醫學、公共衛生與預防醫學

8.中山大學：基礎醫學、臨床醫學、藥學

9.四川大學：基礎醫學、口腔醫學、護理學

10.廣州醫科大學：臨床醫學

11.廣州中醫藥大學：中醫學

12.天津醫科大學：臨床醫學

13.天津中醫藥大學：中藥學

14.武漢大學：口腔醫學

15.鄭州大學：臨床醫學

16.山東大學：臨床醫學

17.成都中醫藥大學：中藥學

18.暨南大學：藥學

19.南京醫科大學：公共衛生與預防醫學

20.南京中醫藥大學：中藥學

（二）上級部門核定的2024-202 (略) 市直事業單位引進“急需短缺碩士研究生專業目錄”

1.市 (略) “2024-2025急需短缺”專業：

（1）神經病學

（2）內科學

（3）外科學

（4）耳鼻咽喉科學

（5）眼科學

（6）急診醫學

（7）重癥醫學

（8）麻醉學

（9）基礎醫學、臨床病理學

（10）影像醫學與核醫學、放射影像學、超聲醫學

（11）全科醫學

（12）骨科學

2. (略) “2024-2025急需短缺”專業

（1）內科學

（2）重癥醫學

（3）急診醫學

（4）影像醫學與核醫學

（5）超聲醫學

3.市 (略) 2024-2025年度“急需短缺”碩士研究生專業：

（1）精神病與精神衛生學

（2）急診醫學

（3）內科學

4. (略) 2024-2025年度“急需短缺”碩士研究生專業：

（1）兒科學

（2）兒外科學

（3）外科學

（4）麻醉學

（5）影像醫學與核醫學

（6）超聲醫學

（7）眼科學

（8）營養與食品衛生學

（9）婦產科學

（10）耳鼻咽喉科學

5.北京中醫藥大 (略) (略) （ (略) ）“2024-2025年度急需短缺”專業

（1）眼科學

（2）耳鼻咽喉科學

（3）超聲醫學

（4）放射影像學

（5）麻醉學

（6）急診醫學

（7）重癥醫學

（8）外科學

此次綠色通道引進人才范圍特指：上述（一）醫學類雙一流建設高校的相關學科專業和（二）經研究 (略) 衛生健康委員會 (略) 相關專業畢業的普通高等教育碩士研究生。

具體引進崗位專業信息詳見20 (略) 衛生健康委 (略) 綠色通道引進人才崗位信息表（附件1）。

三、引進條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法、遵紀守法、擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質，熱愛擬聘用崗位工作；

4.具備擬聘用崗位要求的資格條件、能力要求；

5.具有良好的政治素質和道德品行；

6.符合崗位所需的其他條件。

（二）報考要求

1.報考者年齡要求：博士研究生年齡不超過40周歲即1985年1月1日以后出生（含當日）；碩士研究生年齡一般不超過35周歲即1990年1月1日以后出生（含當日），若應聘崗位要求有中級職稱的年齡可放寬至不超過40周歲即1985年1月1日以后出生（含當日）。

2.報考者學歷要求：普通高等教育碩士研究生、普通高等教育博士研究生。2025年應屆畢業生應當于2025年7月31日前取得畢業證、學位證，并以其即將獲得的最高學歷報考；其他報考者應當在報名前取得相應學歷和學位；

自2017年起，由國家統一下達招生計劃的全日制和非全日制研究生，按照教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）相關規定執行。

3.報考者學科專業要求：

專業設置參考目錄包括《學位授予和人才培養學科目錄》（2011年）、《研究生教育學科專業目錄》（2022年）執行。

報考者須滿足《 (略) 2025年綠色通道引進人才崗位信息表》（附件1）中所報考職位的各項要求，其中學科門類、專業類別包含關系如下：專業要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求；專業要求為二級學科的，所學專業須和崗位要求專業保持一致。對于在上述專業目錄中沒有具體對應的自設學科（專業）將結合報考者所學課程、研究方向、學時表現簽定意見，在校期間無不良記錄或不良信用紀錄者初步確定為擬錄用對象，簽訂就業協議書和就業保證書（附件6）。

（八）體檢

體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規定執行。體檢不合格者不得進入考察環節。體檢合格者進入考察環節，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考該崗位并參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（九）考察

對于體檢合格應聘者，根據擬聘用計劃，按總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察環節。主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、社會信用記錄等情況，同時 (略) 的實際可進行試工2周。因應聘者自動放棄考察形成的空缺，可從報考該崗位并參加面試的人員中，按總成績從高分到低分的順序遞補體檢，體檢合格人員進入遞補考察。

簽約人員于2025年7月31日前（具體時間另行公告）將個人人事檔案、有效身份證、畢業證、學位證、醫師資格證、住培合格證、有效期內教育部學歷證書電子注冊備案表等相關證明材料原件和1套復印件遞交至 (略) 人事科進行審核。

體檢和考察的遞補只進行一次，如等額確定的遞補人選仍出現空缺，不再進行遞補，因應聘者考察和資格復查不合格形成的空缺，不再進行遞補。

體檢合格且考察合格人員確定為擬聘用人員。

（十）公示

根據考試、體檢、考察結果，等額確定擬聘用人 (略) 衛生健康 (略) (略) 站站進行不少于5個工作日的公示。

（十一）辦理相關手續和待遇保障

對公示反映有嚴重問題并查證屬實，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格；對公示期滿無異議的，或反映問題但經核實不影響聘用的，即確定為擬引進工作人員， (略) 按照相關規定與聘用人員簽訂聘用合同，試用期一般不超過12個月，博士研究生服務年限一般不少于5年，碩士研究生服務年限一般不少于3年，試用期滿考核合格后，薪酬待遇按照事業單位工資標準執行。

五、紀律與監督

本次引進人才工作，凡在規定時間內，未按照有關通知要求參加現場報名、資格審查、面試、體檢、考察、資格復查、報到等環節的，均視為自動放棄資格。引進人才實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發現弄虛作假或違反考試、聘用等紀律的，一律取消資格。本次引進人才 (略) 紀檢部門、上級部門監督。

此次引進人才不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而受到影響的，責任自負。

監督電話：0379-#

六、其他

（一） (略) 衛生健康委員會所屬 (略) (略) 校設立引進人才站點現場進行，在高校引進人才期間，若所屬崗位已達到計劃招聘數，將不再受理考生應聘資料；若所屬崗位計劃引進數仍有空缺，將按照時間節點、行程安排，接受考生現場報名應聘。考生應聘前，請按照《20 (略) 衛生健康委 (略) 綠色通道引進人才崗位信息表》（附件1）中各用人單位公布的聯系電話及時聯系溝通，避免跑空造成不必要的損失。

（二）此次引進專業指本實施方案范圍 (略) 校畢業生相關學科專業和2024-202 (略) 市直事業單位引進“急需短缺碩士研究生專業目錄”中 (略) 衛生健康委員會所屬事業單位相關專業；

（三）此次引進人才后續環節相關信息 (略) 衛生健康委 (略) 站和 (略) (略) 站發布，請考生及時關注；

（四）引進人才行程會受到應聘人員數量、天氣等原因影響，如有變動，將在第一時 (略) 衛生健康委“公示公告”欄發布相關信息。

（五）本方案未盡事宜，按國家和省、市有關規定執行。

附件：1.20 (略) 衛生健康委 (略) 綠色通道引進人才崗位信息表

2.20 (略) 衛生健康委 (略) 綠色通道引進人才工作行程安排表

3.2025年綠色通道引進人才報名表

4.誠信承諾書

5.2025年綠色通道引進人才面試資格確認表

6.就業保證書